Työnantajan verovähennys työntekijän koulutuksesta

Työnantajalla on oikeus verovähennykseen henkilöstön koulutuksen perusteella. Verovähennysoikeus edellyttää, että työnantaja on ennakolta laatinut työyhteisön kehittämissuunnitelman tai henkilöstön ammatillisen osaamisen kehittämistä koskevan koulutussuunnitelman, ks. [Työyhteisön kehittämissuunnitelman laatiminen], ja että koulutus on perustunut suunnitelmaan ja täyttää tietyt vaatimukset esimerkiksi koulutuksen keston, sisällön ja sen seurannan osalta.

Koulutusvähennyksen määrä lasketaan siten, että yrityksen työntekijöiden keskimääräinen päiväpalkka kerrotaan koulutusvähennykseen oikeuttavien koulutuspäivien määrällä, ja näin saatu tulo jaetaan kahdella.

Koulutusvähennyksen enimmäismäärä on kolme päivää työntekijää kohden vuodessa.