VD:s belöningssystem och incitamentsprogram
Den verkställande direktörens belöning kan, förutom lön, även bestå av naturaförmåner, resultatsarvoden, aktier i bolaget samt aktieoptioner. Det är vanligt att man i anställningsavtalet avtalar om belöningar knutna till företagets resultat [1.4.9.5 VD:s anställningsavtal]. I frågor rörande den verkställande direktörens belöning är det styrelsen som har bestämmanderätt, se även [2.2.6 Belöningssystem och incitamentsprogram]