Henkilövakuutuksen erityispiirteet

Säästövakuutukset ovat vakuutuksia, joihin liittyy erissä nostettavaksi tarkoitettua säästämistä. Esimerkki säästövakuutuksesta on toimihenkilövakuutus, joka tarkoittaa työnantajan työntekijöilleen ottamaa henkivakuutusta. Säästöosuutta saattaa kertyä myös esimerkiksi eläkevakuutuksista.

Jos henkilövakuutuksenottajan maksamista vakuutusmaksuista on kertynyt säästöä, on tällä oikeus keskeyttää vakuutusmaksujen suoritus ja saada vakuutusehtojen mukainen kyseistä säästöosuutta vastaava maksuton vakuutus tai vakuutusehtojen mukainen säästöosuus. Henkilövakuutuksen päättyessä vakuutuksenottajalla on oikeus saada takaisinostoarvo eli säästöosuus, vaikkei vakuutuksenantajalla olisi muuta vastuuta. Näissä tilanteissa kannattaa ottaa yhteyttä omaan vakuutusyhtiöön ja huolehtia, että saa säästöistä kertyvän hyödyn itselleen. Eläkevakuutuksen ehdoissa voidaan kuitenkin määrätä, ettei vakuutuksenottajalla ole oikeutta saada säästöosuutta.

Jos oikeutta säästöosuuksiin ei ole, tästä on ilmoitettava vakuutusehdoissa. Tämä on syytä havaita, koska se muuttaa kyseisten vakuutusten luonnetta huomattavasti.

Irtisanoessaan eläkevakuutuksen vakuutuksenottajalla on oikeus saada säästöosuus siirretyksi ottamaansa toiseen eläkevakuutukseen tai lain mukaiselle säästämistilille. Vakuutusehdoissa voidaan kuitenkin määrätä, ettei siirto-oikeutta ole, jos vakuutukseen ei ole liitetty kuolemanvaraturvaa. Irtisanomisilmoituksessa on mainittava, mille vakuutuksenantajalle tai säästämissopimuksen palveluntarjoajalle säästöosuus siirretään.

Jos henkivakuutus on päättynyt takaisinoston vuoksi, vakuutuksenottajalla on oikeus saada uusi vakuutus kuoleman varalta ns. jatkovakuutuksena.