Osanike võrdse kohtlemise põhimõte

Vastavalt seadusele peab ühing osanikke võrdsetel asjaoludel kohetlema võrdselt. Võrdse kohtlemise põhimõte on tugevalt seotud ühingu kohustusega lähtuda suhetes osanikuga hea usu põhimõttest. Kui seadus annab mõnele osanikule eriõiguse, ei saa siiski tugineda võrdse kohtlemise printsiibi rikkumisele. Võrdse kohtlemise põhimõte väljendub näiteks proportsionaalsel osalemisel kasumi jaotamisel ja osakapitali suurendamisel ning proportsionaalses hääleõiguses. Samas teatud osanike õiguste teostamisel on osanikud sõltumata osaluse suurusest võrdsed, nagu näiteks teabeõiguse või vaidlustamise õiguse kasutamisel. Ebavõrdse kohtlemisega on tegemist juhul, kui teatud osanikule antakse põhjendamatuid eeliseid või rakendatakse tema suhtes piiranguid nagu nt. osakapitali suurendamisel piiratakse valikuliselt mõne osaniku eesõigus omandada täiendav osalus.

Osanike otsus, millega on rikutud võrdse kohtlemise põhimõtteid, on vaidlustatav kui seadusega vastuolus olev kehtetu otsus.